Feira de Empregabilidade 2025 oferece mais de 8 mil vagas para jovens em todo o Brasil

Jovens brasileiros entre 18 e 29 anos terão uma grande oportunidade nos dias 23 e 24 de setembro, durante a Feira de Empregabilidade 2025, que acontece de forma totalmente online. O evento contará com a participação de mais de 20 empresas, oferecendo mais de 8 mil vagas para posições de entrada no mercado de trabalho. As oportunidades abrangem cargos como aprendiz, estágio, trainee, assistente e analista, além da participação do Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE), que disponibilizará mais de 4 mil vagas de estágio.

As inscrições são gratuitas e podem ser feitas pelo site do evento, com acesso liberado das 15h às 19h em ambos os dias. Os participantes receberão notificações por e-mail e WhatsApp com atualizações e lembretes antes do início da feira.

Conteúdo e capacitação

A edição deste ano traz como destaque a trilha Inspiração, com palestras voltadas ao desenvolvimento pessoal e profissional. No dia 23, às 15h, a educadora financeira, empresária e comunicadora Nath Finanças ministra a palestra “Caminhos trilhados para me tornar educadora e empresária no mundo das finanças”. A programação inclui ainda uma participação especial de Anne Jacobson, diretora de Recursos Humanos da L’Oréal Brasil.

Além das apresentações, os participantes terão acesso a conteúdos formativos sobre temas como comportamento em processos seletivos, construção e otimização de perfis no LinkedIn, solução de problemas, criação de marca pessoal, planejamento de carreira e empresas e entrevistas

Durante a feira, recrutadores das empresas participantes apresentarão as vagas disponíveis, explicarão as oportunidades de carreira e estarão disponíveis para agendamento de entrevistas diretamente pela plataforma do evento.

A iniciativa é liderada pela Nestlé Brasil, por meio da Aliança pelos Jovens, e conta com o apoio do Movimento pela Equidade Racial (Mover) – uma coalizão de mais de 100 empresas comprometidas com a promoção da equidade racial, educação e combate ao racismo no ambiente corporativo.

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